เมื่อวานมูลนิธิคดี ออกรายงานสุดท้ายของคณะวิจัย 10 ปี วิเคราะห์ว่าคนรุ่นมิลเลนเนียลในสหรัฐฯ โต้ตอบกับสาเหตุและประเด็นทางสังคมอย่างไร ตลอดทศวรรษที่ผ่านมา มีการศึกษาคนรุ่นมิลเลนเนียลมากกว่า 150,000 คน นักวิจัยชั้นนำในการระบุลักษณะ 10 ประการที่บ่งบอกถึงแนวทางของคนหนุ่มสาวในการสร้างการมีส่วนร่วม
ไม่ต้องสงสัยเลยว่าคนรุ่นมิลเลนเนียลเป็นพลังทางสังคมที่ปัจจุบันประกอบด้วยกลุ่มแรงงานที่ใหญ่ที่สุด รายงาน Case Foundation ฉบับใหม่สำรวจว่าเจเนอเรชันนี้ - 80 ล้านคนแข็งแกร่ง - ทำดีอย่างไร พวกเขาส่งผลกระทบต่อวิธีการทำดีอย่างไร และผลที่ตามมาจากการเพิกเฉยต่ออิทธิพลอันทรงพลัง
Jean Case ซีอีโอของ Case Foundation กล่าว
เรายังคงเห็นคนรุ่นมิลเลนเนียลมองหาความเป็นไปได้ในทุกด้านของชีวิตเพื่อสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสังคมและตั้งคำถามเกี่ยวกับบรรทัดฐานที่อาจขัดขวางการนำแนวคิดของตนไปปฏิบัติเพื่อสร้างผลกระทบทางสังคม
10 ประเด็นสำคัญเกี่ยวกับคนรุ่นมิลเลนเนียลจากรายงานขั้นสุดท้ายของ Case Foundation:
1. Millennials เป็นผู้สร้างความเปลี่ยนแปลงในทุกๆ วัน
พวกเขาแสดงความดีทางสังคมในการกระทำเล็กๆ ที่พวกเขาทำทุกวัน: การบริจาค ณ จุดขายโดยหุนหันพลันแล่น การประมูลในการประมูลการกุศลออนไลน์ การพาเพื่อน ๆ ของพวกเขามาร่วมกันขี่จักรยานเพื่อการกุศล การซื้อผลิตภัณฑ์ที่สนับสนุนผู้ผลิตพื้นเมือง บริษัทที่แบ่งปันผลกำไรเพื่อช่วยเติมเต็มความต้องการ (หรือหลีกเลี่ยงสิ่งที่ไม่ต้องการ) และทำการลงทุนที่รับผิดชอบต่อสังคมซึ่งออกแบบมาเพื่อนำมาซึ่งสิ่งดีๆ ทางสังคมที่นักลงทุนสนับสนุน
2. คนรุ่นมิลเลนเนียลเชื่อในการเคลื่อนไหว
ในปี 2560 การลงคะแนนเสียงอยู่ในอันดับต้น ๆ ของการกระทำที่คนรุ่นมิลเลนเนียลทำมากที่สุดและการกระทำที่พวกเขาเห็นว่ามีอิทธิพลมากที่สุด 71 เปอร์เซ็นต์ถือว่าการลงคะแนนเสียงเป็นการเคลื่อนไหว นักเคลื่อนไหวที่สามารถระบุตัวตนได้มีแนวโน้มที่จะติดต่อตัวแทนของพวกเขาและ/หรือเข้าร่วมในการเดินขบวน/การชุมนุม มากกว่าการใช้โซเชียลมีเดียสำหรับการสนับสนุน
andrew mccollum มูลค่าสุทธิ 2017
3. คนรุ่นมิลเลนเนียลใส่ใจประเด็นทางสังคม
สิทธิพลเมือง/การเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติ การดูแลสุขภาพ (สำหรับตนเองและพ่อแม่และปู่ย่าตายายที่ชราภาพ) การศึกษาและการจ้างงานเป็นสาเหตุที่คนรุ่นมิลเลนเนียลในประเทศนี้ให้ความสำคัญมากที่สุดอย่างต่อเนื่อง ดังที่เราได้เห็นจากการเคลื่อนไหวเช่น #BlackLivesMatter และ Women's March คนรุ่นมิลเลนเนียลเต็มใจที่จะใช้งานเกี่ยวกับประเด็นที่ส่งผลกระทบโดยตรง ในขณะเดียวกัน พวกเขามีส่วนร่วมในนามของคนที่ไม่สามารถพูดเพื่อตนเองได้ ในระดับที่ไม่เคยเห็นในรุ่นก่อน ๆ คนรุ่นมิลเลนเนียลมองตัวเองในรองเท้าของคนอื่นที่ไม่เหมือนพวกเขา พูดภาษาเดียวกัน มีการศึกษาเหมือนกัน หรือมาจากพื้นเพเดียวกัน - อาจเป็นเพราะระดับสูง ของความหลากหลาย
4. คนรุ่นมิลเลนเนียลหลงใหลในประเด็นต่างๆ ไม่ใช่สถาบัน
หากความหลงใหลในปัญหาผลักดันให้คนรุ่นมิลเลนเนียลเข้ามามีส่วนร่วม ความไว้วางใจจะทำให้พวกเขาเป็นจริงต่อสถาบันที่จัดการปัญหาของพวกเขา มากกว่า 90 เปอร์เซ็นต์กล่าวว่าพวกเขาจะหยุดการให้องค์กรหากพวกเขาเริ่มไม่ไว้วางใจ เพื่อสะท้อนถึงความไว้วางใจนั้น มากกว่าสามในสี่จะหยุดให้หากไม่ได้รับแจ้งว่าความช่วยเหลือของพวกเขาช่วยได้อย่างไร
5. Millennials ให้ความสำคัญกับการดำเนินการและเครือข่ายร่วมกัน
การศึกษายังคงมีความสำคัญสำหรับคนรุ่นมิลเลนเนียลตลอดทศวรรษ ไม่ใช่แค่ราคาที่วิทยาลัยสามารถจ่ายได้ แต่คุณภาพการศึกษาระดับประถมศึกษาด้วย แต่ในช่วงสองสามปีที่ผ่านมา คนรุ่นมิลเลนเนียลได้พบเสียงส่วนรวมและใช้มันเพื่อจัดการกับความเจ็บป่วยทางสังคมอื่นๆ ภายในปี 2560 การศึกษาได้เข้าร่วมในประเด็นพาดหัวเรื่องสิทธิพลเมือง/การเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติ การจ้างงาน/การสร้างงาน การปฏิรูปการดูแลสุขภาพ และการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ
6. คนรุ่นมิลเลนเนียลสนับสนุนสิ่งที่ดีกว่า ไม่ใช่พรรคการเมือง
คนรุ่นมิลเลนเนียลไม่ไว้วางใจเลยในความสามารถของรัฐบาลในการแก้ไขปัญหาสังคมที่สำคัญ เช่น ความยากจน (33 เปอร์เซ็นต์) เชื้อชาติและวัฒนธรรม (32 เปอร์เซ็นต์) และเงินให้กู้ยืมเพื่อการศึกษา (30 เปอร์เซ็นต์) คนรุ่นมิลเลนเนียลยังใจร้อนกับพรรคสองฝ่ายและการเมือง ซึ่งเป็นเหตุผลหลักที่พวกเขากำลังพัฒนาวิธีการของตนเองในการสร้างแรงบันดาลใจและส่งผลต่อการเปลี่ยนแปลงนโยบายสาธารณะ
7. คนรุ่นมิลเลนเนียลเป็นกลุ่มที่ไม่เชื่อเรื่องพระเจ้า
ในฐานะที่เป็นผู้ทำดีทุกวัน คนรุ่นมิลเลนเนียลสามารถได้รับแรงบันดาลใจจากคำขอ ณ จุดขายเพื่อบริจาคเงินให้กับธนาคารอาหาร โดยคำขอของเพื่อนร่วมงานเพื่อเข้าร่วมทีมระดมทุน โดยคำแนะนำที่พวกเขาซื้อจากแบรนด์ที่รับผิดชอบต่อสังคมเท่านั้น ฯลฯ พวกเขาพิจารณา บันทึกสาเหตุของบริษัทเมื่อสมัครงาน และพวกเขามีส่วนร่วมในการรณรงค์ให้พนักงานตามสาเหตุมากกว่านายจ้าง แม้ว่าพวกเขาจะไม่ไว้วางใจในรัฐบาลและเชื่อว่าประเทศกำลังมุ่งหน้าไปในทางที่ผิด พวกเขายังเต็มใจติดต่อตัวแทนทางการเมืองและลงคะแนนเสียง
8. คนรุ่นมิลเลนเนียลใช้แนวทางใหม่ในการสร้างการเปลี่ยนแปลง
ไม่ว่าคนรุ่นมิลเลนเนียลจะแสดงการสนับสนุนด้วยเหตุผลใด 81 เปอร์เซ็นต์ก็มั่นใจว่าการกระทำเหล่านั้นจะนำไปสู่การปรับปรุง ในการสัมภาษณ์ที่จัดทำขึ้นสำหรับรายงานนี้ ผู้ให้สัมภาษณ์ระบุว่าเชื่อว่าการมีส่วนร่วมโดยรวมของคนรุ่นนี้มีผลอยู่แล้ว
ซิดนี่ย์ ครอสบีมีแฟนรึยัง
9. คนรุ่นมิลเลนเนียลเชื่อว่าทุกการกระทำมีความสำคัญ ไม่ว่าจะเล็กหรือใหญ่
คนรุ่นมิลเลนเนียลมีส่วนร่วมในสาเหตุต่างๆ ไปมาในหลายช่วงความถี่ บางคนยังคงอยู่ในระดับจุลภาคของการมีส่วนร่วม บางคนย้ายไปสู่บทบาทความเป็นผู้นำ และอีกหลายคนย้ายภายในช่องว่างระหว่างนั้น แนวคิดที่สำคัญและไม่เหมือนใครอย่างหนึ่งที่ได้รับการสนับสนุนจากการวิจัย 10 ปีคือคนรุ่นมิลเลนเนียลที่กระทำการเล็กๆ น้อยๆ ทีละคน มักจะสร้างการยกระดับในฐานะกลุ่มขนาดใหญ่ที่กระตือรือร้นและมีอิทธิพลต่อการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่
10. คนรุ่นมิลเลนเนียลได้รับอิทธิพลจากเพื่อนฝูง
คนรุ่นมิลเลนเนียลมีแนวโน้มที่จะมีส่วนร่วมมากขึ้นหากเพื่อนของพวกเขาอยู่ที่นั่นแล้ว อิทธิพลนี้ปรากฏชัดตลอดทศวรรษของการวิจัย ข้อมูลสะท้อนถึงความชอบที่สอดคล้องกันสำหรับการมีส่วนร่วมกับเพื่อนร่วมงาน
