เจ้าสัวธุรกิจ นักลงทุน และผู้บุกเบิกเทคโนโลยี สตีฟจ็อบส์ เสียชีวิตในปี 2554 ตอนอายุ 56 ปี เขาสร้างผลกระทบครั้งใหญ่ในชีวิต และมรดกของเขายังคงอยู่
จ็อบส์เป็นที่จดจำไม่เพียงแต่ความก้าวหน้าอย่างต่อเนื่องในด้านเทคโนโลยีและโทรคมนาคมเท่านั้น แต่ยังรวมถึงมุมมองที่สร้างแรงบันดาลใจในการพัฒนาแนวคิดและการบรรลุเป้าหมายในอาชีพการงาน
อัน อินโฟกราฟิกจาก Resume.io ได้รวบรวมคำแนะนำด้านอาชีพที่ชาญฉลาดของจ็อบส์ ตลอดจนคำแนะนำของผู้ก่อตั้งและผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จรายอื่นๆ เพื่อให้อาชีพของคุณก้าวไปข้างหน้า จ็อบส์เคยกล่าวไว้ว่า
วันนี้แสดงความสูงสะวันนา กูทรี
'ฉันคิดว่าถ้าคุณทำอะไรบางอย่างและมันออกมาค่อนข้างดี คุณควรไปทำอย่างอื่นที่ยอดเยี่ยม อย่าคิดมากกับมันนานเกินไป แค่คิดออกว่ามีอะไรต่อไป'
มุ่งสู่เป้าหมายต่อไปของคุณ
ข้อความข้างต้นสรุปความสำคัญของการตั้งเป้าหมายใหม่เพื่อให้แน่ใจว่าคุณรักษาโมเมนตัมในอาชีพการงานของคุณได้ หากคุณฟุ้งซ่านกับความสำเร็จในปัจจุบันของคุณ คุณอาจมองไม่เห็นโอกาสที่น่าตื่นเต้นและความทะเยอทะยานในระยะยาว
จ็อบส์ไม่เคยปล่อยให้ฝุ่นเกาะกับความสำเร็จของเขาอย่างแน่นอน เขาได้รับชื่อเสียงและความมั่งคั่งมาแล้วในปี 1977 เพียงหนึ่งปีหลังจากร่วมก่อตั้ง Apple จากนั้นเขาก็แสวงหาและพัฒนาแนวคิด ระบบ และผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ ต่อไปอีกสามทศวรรษข้างหน้า
เคนนี่วอลเลซมูลค่าสุทธิ 2015
แน่นอนว่าเป็นเรื่องปกติที่จะเฉลิมฉลองความสำเร็จเพียงครั้งเดียว แต่ถ้าคุณไม่ตั้งเป้าหมายใหม่ คุณอาจจะจำกัดโอกาสทางอาชีพในระยะยาวของคุณ แคตตาล็อกนวัตกรรมและความสำเร็จของ Jobs แสดงให้เห็นว่าการกำหนดเป้าหมายต้องเป็นกระบวนการที่ไม่หยุดนิ่งและต่อเนื่อง แทนที่จะเป็นเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นครั้งเดียว
ถามว่า 'อะไรต่อไป'
การแน่ใจว่าคุณพร้อมสำหรับความสำเร็จในอนาคตไม่ได้หมายความว่าคุณต้องมีเป้าหมายสุดท้ายที่ชัดเจนในใจ กรุงโรมไม่ได้สร้างเสร็จภายในวันเดียว และสตีฟ จ็อบส์ก็ไม่รู้ในปี 1976 ว่าเขาจะจบลงหรือไม่ เปิดตัว iPhone สู่สายตาชาวโลกในปี 2550 .
เขาสามารถปฏิวัติโลกของเทคโนโลยีเพื่อผู้บริโภคได้อย่างต่อเนื่องด้วยพอร์ตโฟลิโอนวัตกรรมที่เพิ่มมากขึ้นเรื่อยๆ เพราะเขารู้วิธีที่จะถามว่า 'อะไรจะเกิดขึ้นต่อไป'
ความก้าวหน้ามักจะเพิ่มขึ้นในธรรมชาติ และแนวคิดและการพัฒนาใหม่ๆ สามารถเติบโตได้จากความสำเร็จในอดีต อาชีพของจ็อบส์เป็นเครื่องพิสูจน์ถึงการตั้งเป้าหมายที่สร้างจากทักษะพื้นฐานและความรู้ที่คุณบรรลุ และมองการณ์ไกลเพื่อค้นหาความท้าทายใหม่ๆ ที่จะทำให้คุณก้าวไปข้างหน้า
สิ่งนี้เกี่ยวข้องกับอาชีพใด ๆ ในสาขาใด ๆ คุณเพียงแค่ต้องตั้งเป้าหมายในสิ่งต่อไปที่จะกระตุ้นให้คุณประสบความสำเร็จ คุณอาจตรวจสอบสิ่งที่คุณได้ทำไปแล้ว แต่มุ่งไปที่สิ่งที่คุณกำลังจะมุ่งหน้าต่อไป
สร้างความมั่นใจด้วยเป้าหมายที่ทำได้
ตอนนี้คุณต้องการระบบเพื่อให้คุณรับผิดชอบ เป้าหมายทั้งหมดหรือไม่มีเลยอาจรู้สึกว่าเป็นไปไม่ได้ที่จะทำสำเร็จและเป็นวิธีที่แน่นอนในการดับความมั่นใจของคุณ ให้ตั้งเป้าหมายที่เพิ่มขึ้นเพื่อสร้างแรงผลักดันในอาชีพการงานของคุณ นี่เป็นวิธีปฏิบัติและทำได้จริงมากกว่าการพึ่งพาเป้าหมายหลักเพียงข้อเดียวเพื่อกำหนดว่าอาชีพของคุณจะประสบความสำเร็จหรือล้มเหลว
ไล่ข้าวสูงเท่าไหร่
เมื่อคุณระบุเป้าหมายที่กล้าหาญและใหญ่ได้แล้ว ให้แบ่งเป้าหมายที่เล็กลงและวัดผลได้มากขึ้นเพื่อให้จัดการได้ง่ายขึ้น ทุกเป้าหมายเล็กๆ ที่ทำได้จะนำไปสู่ความก้าวหน้าที่ยั่งยืนมากขึ้น เมื่อคุณพร้อมที่จะตั้งเป้าหมายใหม่ ให้ถามตัวเองว่า:
- ฉันต้องการบรรลุเป้าหมายนี้เมื่อใด
- มันจะใช้เวลานานเท่าไหร่?
- ฉันมีทรัพยากรและทักษะอะไรบ้าง?
- ฉันต้องการทรัพยากรและทักษะอะไรบ้าง?
วิธีนี้จะช่วยให้คุณได้ไตร่ตรองว่าคุณอยู่ที่ใด และให้ความรู้สึกที่ชัดเจนและใช้งานได้จริงว่าคุณต้องทำอะไรเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย ด้วยเป้าหมายใหม่แต่ละเป้าหมาย คุณจะพบว่าคุณกำลังสร้างทรัพยากร ทักษะ และประสบการณ์ที่เพิ่มมากขึ้นเรื่อยๆ ซึ่งจะช่วยขับเคลื่อนความก้าวหน้าของคุณให้ดียิ่งขึ้นไปอีก
